新华保险菏泽中支开展合规培训，筑牢风险底线

       为全面提升从业人员法律素养，强化守法经营意识，2月23日，新华保险菏泽中支面向外勤队伍开展合规培训，厚植合规文化。培训主题为《以处罚、违规实例学习法律法规、制度》，培训中对“五虚”问题治理、销售误导及消费者权益保护等监管形势进行了盘点，通过详细的案例对涉及违法违规行为进行警示。要求进一步加强微信、抖音、快手、微博等自媒体平台管理，杜绝擅自对外发布客户信息，强化专业技能提升，熟记保险条款。
                 
       近年来，新华保险菏泽中支为做好合规培训、对管理干部、基层员工、销售队伍等不同人群分类施教，组建内外勤兼职合规讲师队伍，在风险清单建立、整改沟通、案防机制建设等过程中融入合规教育，使风险管理的理念和意识深入人心，公司风险管理更加科学、全面、有效。
       新华保险菏泽中支致力于合规文化宣传常态化，加大警示教育力度，通过晨会、典型案例学习等方式，持续在业务一线营造“业务合规并行不悖，业务合规唇齿相依”的氛围，把合规教育深刻融入到日常经营管理的各项工作中，切实加强干部员工的合规履职意识。坚持合规是底线和生命线的发展理念，从严执纪问责，发现问题抓早抓小，全方位监督，遵循“关键少数”的原则，提高问责层级，降低对违规违纪现象的容忍度，在公司形成人人合规、事事合规、时时合规的合规氛围，使合规为经营发展保驾护航。